一份最新分析报告敲响警钟：无论您是购买《平价医疗法案》（ACA）市场医疗保险的美国消费者，还是通过工作单位获得医保的在职人员，明年都将面临两位数的保费上涨。
7月18日发布的一份分析报告显示，保险公司计划2026年保费中位数将上涨15%，创下2018年以来ACA保险费的最大涨幅。超过一半的大型雇主预计明年将通过提高免赔额、共付额或自付费用要求，把更大份额的保险成本转嫁给员工及其家人。
成本飙升与政策变动
KFF表示，ACA保险公司列举的原因包括：
- 医疗成本持续通胀
- 拜登执政期间为降低保费而推出的税收抵免政策即将到期
- 对处方药和医疗设备进口征收的关税等。
专家表示，特朗普税改和支出法案将如何影响明年的ACA医疗保险费率，目前影响尚不明朗，特朗普的税法“造成了很大的不确定性”，“保险公司不确定如何应对。”
特朗普新政：医保福利收紧
根据特朗普政府新法案，预计数百万非残疾成年人将因其工作或志愿服务要求而失去医疗补助（Medicaid）医保。
此外，该法案也将波及部分ACA计划参保者。
特朗普的法案和一项联邦新规，将取消针对收入低于联邦贫困线150%人群的特殊注册期。
值得注意的是，这一群体在近年来参保人数显著增加。
这项参保便利措施曾允许低收入美国人全年注册参保，极大地便利了家庭获得保险。该法案还取消了ACA参保者的自动续保，未来他们需每年更新收入及其他信息。
打击欺诈浪费
特朗普政府官员声称，此前拜登政府针对医疗补助（Medicaid）和《平价医疗法案》的注册政策存在欺诈和滥用问题。
他们发现约有280万美国人可能存在重复参保问题：他们或在多个州重复注册医疗补助（Medicaid）或儿童健康保险计划（CHIP），或同时注册了Medicaid/CHIP计划和获得补贴的ACA计划。
该机构表示已启动措施，以确保人们不会同时注册多个由纳税人补贴的保险计划。
核心因素：医疗成本飙升与疫情福利终结
医疗支出上涨是推动医疗保险费上涨的首要因素——约占预期保费涨幅的一半。
另一个重要因素是，拜登政府在新冠疫情期间推出的税收抵免政策将于今年年底到期。
该政策曾使ACA计划对消费者来说更便宜，并推动参保人数创下历史新高。税收抵免到期后，约有500万人可能失去医疗保险。
税收抵免到期后，ACA参保者自付的保费平均将增加超过75%。健康的参保者可能会选择放弃保险，这将导致保险计划最终只剩下需要更多医疗服务的患病人群。
KFF对19个州和华盛顿特区的105家ACA保险公司进行审查发现，大多数公司明年寻求10%至20%的费率上涨。
另有28家保险公司将寻求28%或更高的费率上涨。
各州和联邦保险监管机构必须在今年秋季最终确定之前批准这些拟议的费率上涨。
雇主也扛不住了？员工自掏腰包恐更多
大多数在职美国人通过自己或配偶的雇主获得医疗保险。
福利咨询公司美世7月16日发布的一份报告揭示，大型雇主明年将更倾向于将更大份额的医疗保险成本转嫁给员工及其家人。
51%的大型雇主表示，他们很可能或极有可能通过提高免赔额或自付限额来将成本转嫁给员工，这意味着您的自付费用将大幅增加。
而一年前，这一比例仅为45%。
本世纪初，由于劳动力市场紧张，雇主曾不愿将大量医疗成本转嫁给员工。但如今，随着医疗成本上涨速度超过通货膨胀，越来越多的公司愿意这么做。
此外，安德兰还提到，公司也越来越多地提供鼓励员工在与保险计划协商折扣的限定医生和医院网络内寻求医疗服务的方案。
来源：usatoday.com
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: 也不知是他妈的保险费还是保护费，年年涨，年年用不上 也不知是他妈的保险费还是保护费，年年涨，年年用不上
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