Meta内部通知泄露:不回办公室等着被开,上班还要打卡!

Meta内部通知泄露:不回办公室等着被开,上班还要打卡!

省钱君
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据媒体Insider报道,近日Meta加大了对于员工远程办公的管控,在重返办公室的方向上进一步发力。

员工受到通知,未来的日子里他们将受到管理层的监控,以确保他们遵守规定,如果不遵守规定,他们可能会被开除...

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图片来自于@ SF Gate,版权属于原作者

周四下午,Meta向员工更新了 6 月份宣布的 RTO 政策指南。

Meta 的人力资源主管洛里·戈勒 (Lori Goler) 在公司内部论坛Workplace上发帖称,除了已被批准完全远程工作的员工之外。

其他所有“分配到某个办公室”的员工都必须回办公室工作,至少每周三天。

“问责制对于确保公平和有效至关重要,”戈勒写道。

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图片来自于@Insider ,版权属于原作者

Meta 的各团队管理层将负责每月对员工进行跟进,确保他们遵守该政策。如果员工屡次不遵守规定,可能会受到纪律处分,甚至失去工作。

员工将需要使用名为““Status Tool”(状态工具)的内部产品与公司共享他们计划的工作地点,而管理人员将需要审查打卡数据以确保无误。

戈勒写道:“经理们将每月审查状态工具信息,并根据当地法律和劳资委员会的要求,对那些不符合要求的人进行跟进。”

“与其他公司政策一样,屡次违规可能会导致纪律处分,严重者可能会降低绩效评级,如果不解决,最终可能会被解雇。”

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图片来自于@Insider ,版权属于原作者

Meta发言人表示:“我们相信分布式工作在未来将继续发挥重要作用,特别是随着我们的技术不断进步。”

“但在短期内,我们的重点是为选择在办公室工作的员工提供强大、有价值的体验”

根据新政策,除了极少数的完全远程职位的员工外,大多数新员工都将被要求在办公室工作。

在18 个月后,通过绩效评估,员工才可以申请完全远程办公。而申请完全远程后Meta将不会再为这些员工保留办公空间。

2022 年 3 月,扎克伯格在接受《蒂姆·费里斯秀》采访时,曾讨论过Meta 长期战略的采访。

在播客中表示,他希望到 2022 年底,“公司 50% 或更多的员工能够分布式远程工作”。

十年内,Meta 的元宇宙应该会进一步迎来远程工作选项的时代。而现在显然把这一说出来的话又吞了回去。

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最新评论 12

打扰了告辞

:羡慕你们有工作[捂脸哭]

2023-08-25
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caro111

:支持、因为我不能wfh[狗头]

2023-08-24
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特罗菲的猫

:真的羡慕可以wfh,眼科医生真的没办法wfh[流泪]

2023-08-24
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角落落

:感谢管理层 还是想哪里就哪里 活干完了 谁关心你在哪

2023-08-23
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jamesfighting

:回办公室效率很低…

2023-08-23
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相柳的小妖妻

:怎么说呢,wfh有的时候真的需要监管,有些人就是完全啥也不干,像我2020年wfh的时候刚好怀孕🤰🏻很多时候都在睡觉[捂脸哭]但是我干活快,我会把我该干的活干完才睡一会,孕初期真的很困,完全控制不了[笑哭]

2023-08-22
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J_St丫le

:[笑哭]我覺得很好。對於我這種要回Office的人來講 心裡平衡一點[捂脸哭][捂脸哭]

2023-08-22
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mindyy1619

:全世界都快回办公室吧,烦死了

2023-08-22
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