AT&T 大家都知道吧,这家电信巨头曾经靠铜线和交换机撑起了美国的通信帝国。但这些老基础设施已经跟不上 5G 和光纤时代的节奏了。
现在他们每个月铺的光纤,长度能从纽约一直拉到洛杉矶,夸不夸张!
公司的 CTO 也放话了:未来的网络要靠软件驱动,自动化、远程管理比人工更高效。想继续在市场上混,就得彻底升级基础设施。说白了,现在正是入局的好时机。
招聘和薪酬这块也很能说明问题。今年 AT&T 的 H-1B 岗位大多集中在软件开发、IT 和网络工程。相比两年前才招 69 人,今年直接飙到 345 人,说明公司技术转型非常迫切。
公开文件披露的年薪虽然只是“基本工资”,不包括股票和其他福利,但依然能看出 AT&T 对技术岗的重视。
目前官网上还有近 1700个职位空缺,其中大概 360 个是技术类全职岗位。一半以上都在德州或佐治亚州,H-1B岗位集中在达拉斯,少部分在亚特兰大。
对留学生和在美华人来说,如果你在软件、数据、网络工程方向有实力,这波 AT&T 的扩招,绝对是个不错的机会。
以下是部分关键技术岗位的年薪详情:
软件工程师
- 高级软件工程师: $132,700 至 $158,000
- 主管软件工程师: $143,800 至 $185,000
- 主管系统工程师: $139,750 至 $180,000
- 首席软件工程师: $167,098 至 $207,425
大数据和人工智能工程师
- 高级数据/人工智能工程师: $138,699
- 主管数据/人工智能工程师: $145,447 至 $162,932
- 首席数据/人工智能工程师: $163,737 至 $197,464
高级 IT 项目经理
- 高级技术产品经理: $124,689 至 $156,000
- 主管技术产品经理: $143,800 至 $155,432
- 首席技术产品经理: $162,839 至 $200,000
网络架构师
- 高级无线传输专家: $102,325
- 高级网络技术支持: $116,251
- 首席解决方案架构师: $162,617
数据科学家和分析师
- 高级数据分析师: $134,322
- 高级数据科学家: $148,043
- 主管数据分析师: $130,714 至 $145,010
- 主管数据科学家: $171,600 至 $190,660
- 数据科学副总监: $208,600
总监级职位
- 技术产品管理副总监: $198,950
- 数据科学副总监: $199,771
- 技术副总监 II: $211,000
- 数据科学副总监: $221,652
- 电子商务工程总监: $275,000
看到这些高薪岗位,是不是心动了?大家觉得这些薪资水平怎么样?有没有正在AT&T工作的朋友,来分享下经验啊?
来源:businessinsider.com
最新评论 4
: 网络架构这一块工资感觉很低 网络架构这一块工资感觉很低
: 它家不是一直在开人
它家不是一直在开人
: 只是数字. 跟实际不符..
只是数字. 跟实际不符..
: 哇 哇