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首先提问注册一家新公司后，需要注册E-Verify么。
答案是不一定。
只有需要雇佣STEM OPT时期的留子时候才需要。
并且在注册everify系统后，所有新招聘的员工都需要在上面审核i9（不管什么身份）
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注册过程其实挺简单的。需要有login.gov的账号。
之后就是注册、填入公司信息、做一个大概一小时的课程。 就可以了
之后需要做的就是有新的员工入职（三天之内）
在everify上create 一个case。 输入员工的姓名和邮箱。
可以使用everify +。 这样直接平台会直接把表格发给员工让他们自己来填写。
负责人在做一个审核就好了。
如果员工的信息有问题（比如i20还不是新公司名字） 他们也可以直接联系平台确认信息。
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至于未来能不能给员工抽h1b，我也还在学习当中
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